ヒューマンブリッジは2005年の創業以来、「企業と人を、つなぐ架け橋」という理念のもと、総合人材サービスを提供してまいりました。
人材派遣、人材紹介、業務アウトソーシング(BPO)、社員研修、人事コンサルティングの5つのサービスを一社完結で提供できることが私たちの強みです。
特に中小企業向けの「人事部代行サービス」は、専任の人事担当者を置けない企業様から高い評価をいただいています。採用から研修、労務管理まで、人事に関わるすべてをお任せいただけます。
人材に関わるあらゆるニーズに、5つの専門サービスでお応えします。
オフィスワーク、IT、製造、医療事務など幅広い職種に対応。即戦力のスタッフを迅速にご紹介します。
正社員採用を成功報酬型でサポート。業界経験豊富なコンサルタントが最適なマッチングを実現します。
経理、総務、コールセンターなど、バックオフィス業務を丸ごとお引き受け。コア業務に集中できる環境を構築します。
新入社員研修からマネジメント研修まで、貴社の課題に合わせたオーダーメイドプログラムをご提供します。
採用戦略の立案から人事制度設計、組織開発まで。人事のプロが貴社の経営課題を解決します。
専任の人事担当者を置けない中小企業様へ。
採用から研修、労務管理まで、
人事部の機能をまるごとお任せいただけます。
求人媒体の選定から面接調整、内定後フォローまで一貫対応
社会保険手続き、給与計算、就業規則の整備をサポート
研修計画の策定から実施まで、成長を支える仕組みづくり
専任人事を雇うコストの1/3以下で、プロのサービスをご利用可能
多様な職種・スキルを持つスタッフが登録
大手企業から地域の中小企業まで幅広く支援
2005年創業、21年の確かな実績と信頼
継続利用率の高さが品質の証明です
ヒューマンブリッジのサービスで課題を解決された企業様の声をご紹介します。
繁忙期の人手不足と、経理業務の属人化が経営課題に。担当者の退職リスクも抱えていた。
製造ラインへの派遣スタッフ配置と、経理業務のBPO化を同時に実施。業務マニュアルの整備から着手。
残業時間40%削減、経理コスト年間200万円削減を実現。属人化リスクも解消。
急成長に伴い採用が追いつかず、離職率も上昇。人事制度が成長フェーズに合っていなかった。
人事制度の再設計と採用プロセスの最適化を実施。マネージャー向け1on1研修も導入。
離職率を18%→8%に改善。採用効率が2倍に向上し、年間採用目標を達成。
社長が採用・労務を兼任しており、本業に集中できない状態。社会保険手続きの遅れも発生。
人事部代行サービスを導入。採用活動、労務管理、社員研修のすべてを一括委託。
社長の業務時間を月40時間削減。適切な人材確保により売上が前年比120%に成長。
お問い合わせから最短5営業日でサービスを開始いただけます。
お電話またはフォームよりお気軽にご連絡ください。概要をヒアリングし、ご訪問日程を調整します。
専任コンサルタントが貴社を訪問し、現状の課題や要望を詳しくお聞きします。
課題に最適なサービスプランとお見積りをご提示。複数サービスの組み合わせもご提案します。
契約締結後、スムーズな導入に向けた準備を進めます。社内への説明会なども実施可能です。
サービス開始後も定期的なレビューを実施。PDCAサイクルで継続的な改善を行います。
| 会社名 | 株式会社ヒューマンブリッジ |
|---|---|
| 英文社名 | HUMAN BRIDGE Co., Ltd. |
| 設立 | 2005年4月 |
| 代表取締役 | xxx xxx |
| 所在地 | 〒xxx-xxxx xxx県xxx市xxx x-x-x xxxビル5F |
| 電話番号 | xxx-xxxx-xxxx |
| 事業内容 | 人材派遣事業 / 人材紹介事業 / 業務アウトソーシング(BPO)事業 / 社員研修事業 / 人事コンサルティング事業 |
| 許可番号 | 一般労働者派遣事業 派xx-xxxxxx 有料職業紹介事業 xx-ユ-xxxxxx |
| 登録スタッフ数 | 8,500名(2025年12月時点) |
| 取引先企業数 | 420社 |
| 加盟団体 | 一般社団法人日本人材派遣協会 |
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